培训课程设计排版怎么做

培训课程设计排版时，可以遵循以下步骤和技巧：

将页面按照3:5:8的比例划分，内容布局会显得更加专业。

将最重要的内容放在页面左上角，并使用大小对比和80/20原则（主色调占80%，强调色占20%）来制造视觉冲击。

设计一个抢答版式，例如在左侧放题目区，右侧设计4个答案按钮，并加入简单动画和背景音效，以增加互动性。

将内容分成多栏，比如双栏或不等宽分栏，这样可以提高版面的活泼度，避免一整页文字让人打瞌睡。

使用文本框、SmartArt或流程图解来插入图片，使内容更生动有趣。

在页眉页脚中插入培训主题、章节信息、页码等，这样翻页时也能保持内容的一致性和连贯性。

通过设置标题样式，可以在目录页自动生成目录，方便学员快速了解课程结构。

注意文字排版、图片布局、表格和图表的整洁与合理，以及元素之间的对齐和间距，以增强视觉效果和阅读体验。