达丰内荐和厂招有区别吗

达丰内荐和厂招 存在区别，主要体现在以下几个方面：

内荐：由在职员工推荐新人员工入职，属于内部推荐渠道。

厂招：由厂方直接进行招聘，通常通过官方渠道或招聘平台发布招聘信息。

内荐：内荐员工和自荐员工入职后，工资和其他待遇是相同的，且入职即开始缴纳社保。

厂招：具体待遇可能因厂方政策和招聘时的具体情况而异，但通常与内荐和自荐员工相同。

内荐：内荐新人奖励是给推荐人的，即推荐人可以获得一定的奖金。

厂招：通常没有明确的奖金分配给推荐人。

内荐：被推荐人需要经过推荐人的推荐，并可能需要通过厂里的面试，但流程相对简化。

厂招：被招聘者需要直接联系厂方或通过招聘平台投递简历，经过筛选后参加面试。

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