博硕人力资源有限公司收费标准是多少?

博硕人力资源有限公司收费标准是多少?

在当今竞争激烈的市场环境中,企业对于人力资源的需求日益增长。而博硕人力资源有限公司作为一家专业的人力资源服务公司,其收费标准一直是广大企业关注的焦点。本文将详细介绍博硕人力资源有限公司的收费标准,帮助读者全面了解该公司的人力资源服务费用。

一、博硕人力资源有限公司简介

博硕人力资源有限公司成立于2008年,是一家专注于为企业提供全方位人力资源服务的专业机构。公司秉承“以人为本、专业高效、诚信共赢”的经营理念,致力于为客户提供优质的人力资源解决方案。公司业务涵盖招聘、培训、薪酬福利、社保公积金、劳动关系管理等多个领域。

二、博硕人力资源有限公司收费标准

  1. 招聘服务费用

博硕人力资源有限公司的招聘服务费用根据不同岗位、不同地区以及客户需求的不同而有所差异。以下为部分收费标准:

(1)基础招聘服务费用:根据岗位性质、薪资水平等因素,基础招聘服务费用一般在5000-10000元/人。

(2)高级人才招聘服务费用:针对高级管理岗位、专业技术岗位等,服务费用一般在10000-30000元/人。

(3)猎头服务费用:针对稀缺、高端人才,猎头服务费用一般在30000-100000元/人。


  1. 培训服务费用

博硕人力资源有限公司的培训服务费用根据培训课程、培训人数、培训时长等因素确定。以下为部分收费标准:

(1)通用培训课程:一般在1000-2000元/人/天。

(2)定制化培训课程:根据客户需求定制,费用一般在2000-5000元/人/天。


  1. 薪酬福利服务费用

博硕人力资源有限公司的薪酬福利服务费用根据企业规模、员工人数、服务内容等因素确定。以下为部分收费标准:

(1)薪酬设计咨询:一般在5000-10000元/次。

(2)薪酬福利体系搭建:一般在10000-30000元/次。


  1. 社保公积金服务费用

博硕人力资源有限公司的社保公积金服务费用根据企业规模、员工人数、服务内容等因素确定。以下为部分收费标准:

(1)社保公积金代缴服务:一般在100-200元/人/月。

(2)社保公积金咨询及代理服务:一般在200-500元/人/月。


  1. 劳动关系管理服务费用

博硕人力资源有限公司的劳动关系管理服务费用根据企业规模、员工人数、服务内容等因素确定。以下为部分收费标准:

(1)劳动关系咨询:一般在500-1000元/次。

(2)劳动争议调解:一般在1000-5000元/次。

三、总结

博硕人力资源有限公司的收费标准是根据不同服务项目、不同客户需求而定的。企业可以根据自身实际情况选择合适的服务,以降低人力资源成本,提高企业竞争力。如需了解更多详细信息,请咨询博硕人力资源有限公司客服人员。

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