卫宁健康西安公司怎么样

卫宁健康西安公司作为卫宁健康科技集团股份有限公司的一部分，其具体情况如下：

企业文化与管理

有观点认为卫宁健康存在官僚主义作风，加班文化严重，缺乏福利和团建活动。老员工对新员工不友好，合同条款可能存在问题，如工资分两张卡发放以避税和降低社保公积金缴纳比例。

工作强度与待遇

实施岗位的员工工作强度极大，经常需要加班到深夜甚至凌晨，周末和节假日也常常需要加班，但没有相应的加班费或差旅补贴。尽管有项目奖金，但许多员工表示并未真正收到。

五险一金按照最低标准缴纳，社保和公积金的缴纳基数较低，影响员工的实际收入和保障。

技术与研发

卫宁健康的研发分布在全国各地，上海以外的研发实力被认为较弱，属于行业垫底水平。

公司的技术实力在业内偏下，但业务积累较为丰富，管理水平一般。

市场表现与前景

卫宁健康的盈利能力一般，未来营收成长性较差，股价严重偏高。

公司在智慧医院、智慧区域卫生、互联网+医疗健康等领域有所布局，但面临市场竞争和行业发展压力。

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