广州农商行待遇
广州农商行的待遇情况如下:
薪资构成
广州农商行的薪资福利体系包括基本工资、奖金和其他福利。薪酬会根据综合KPI计算年终奖,且每年都会有一些涨幅,具体数额取决于岗位。
平均工资
根据2023年3月的数据,广州农商银行的平均工资为10088元/月。其中,40%的工资收入位于区间8000-10000元/月,40%的工资收入位于区间10000-12000元/月。年终奖平均为21889元。
岗位差异
不同岗位的工资水平有所差异。例如,柜员岗位的工资收入月薪在4000-10000元之间,年终奖在2000-20000元之间。管理序列和专业序列的双通道晋升机制也为员工提供了职业发展的机会。
额外福利
员工除了基本的薪资和奖金外,还可以享受五险一金、住房公积金、餐补、交通补贴、通讯补贴、带薪年假、节日福利等福利。
工作环境和压力
广州农商行业务覆盖范围广,工作量相对较大,可能会有加班情况,尤其在月末、季度末、年中、年终等时期。不过,工作强度和加班情况会因岗位而异。
职业发展
广州农商行近年来发展迅速,特别是2017年在香港联交所挂牌上市后,业务和服务都在快速地发展。这为员工提供了良好的职业发展机会。
管培生待遇
对于管培生岗位,第一年的待遇约为20-25万元,后续2-3年可能达到30-35万元。
综合来看,广州农商行的待遇是稳定且具有竞争力的,尤其是对于有明确职业发展规划的员工来说,是一个不错的选择。建议应聘者在考虑加入广州农商行时,可以综合考虑自身的职业规划、岗位需求以及工作强度等因素。