幼儿园老师小奖励

幼儿园老师小奖励

幼儿园老师的小奖励可以采取多种方式，旨在激发教师和幼儿的积极性、创造性以及学习动力。以下是一些建议的小奖励措施：

对于教师的小奖励：

全勤奖：

当月无请假、无迟到、无早退、无旷工。

安全奖：

当月内无安全事故、无家长投诉安全事故。

教育教学奖：

保质保量完成教学任务，每天一次户外游戏（特殊天气除外）。

卫生奖：

保持班级、卫生区清洁，符合要求。

超员奖：

根据班级人数，每超出一定人数给予奖励。

幼儿出勤率奖：

每月评出出勤率最高的班级给予奖励。

班主任奖：

通过自荐、民主评选、竞争上岗等方式任命的班主任。

班级保员奖：

一学期内班级无转学（或流失）的给予奖励。

对于幼儿的小奖励：

小红花或小印章：

作为表现好的标志，累积一定数量可以换取礼物。